辽宁发布企业薪酬信息 劳动者学历水平与工资报酬呈正相关
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辽宁发布企业薪酬信息 劳动者学历水平与工资报酬呈正相关

发布日期:2022-07-30 00:39    点击次数:190

国民经济行业薪酬信息。 辽宁省人社厅供图

中新网沈阳3月4日电 (李晛)记者3月4日从辽宁省人社厅获悉,2021年辽宁省人力资源市场工资价位和人工成本信息,2021年辽宁省部分行业企业人力资源市场工资价位信息(以下简称“薪酬信息”)发布。

薪酬信息数据显示,辽宁省2020年企业在岗职工平均工资水平为5.77万元,较2019年增长1.4%。以从业人员工资报酬市场排位情况看,排在高位数、上四分位数、中位数、下四分位数和低位数的年平均工资水平分别为9.97万元、6.22万元、4.30万元、3.36万元和2.71万元,较2019年均有所增长。

不同学历薪酬信息。 辽宁省人社厅供图

从行业看,2020年,辽宁省工资报酬平均水平较高的三个行业分别是金融业(13.67万元)、信息传输软件和信息技术服务业(7.91万元)、电力、热力、燃气及水生产和供应业(7.82万元);工资报酬平均水平较低的三个行业分别是农、林、牧、渔业(4.741万元)、住宿和餐饮业(4.26万元)、教育业(4.18万元)。与2019年相比,科学研究和技术服务业,居民服务、修理和其他服务业,水利、环境和公共设施管理业工资上涨较高, 成都汇贤超硬数据有限公司涨幅分别达到了15.6%、12.2%和11.4%。

从学历看,劳动者工资报酬随着学历水平的提高而明显上涨,学历水平与工资报酬呈正相关。研究生(含博士、硕士)学历平均工资报酬水平为初中及以下学历的3.29倍,大学本科学历平均工资报酬水平为初中及以下学历的1.91倍。

不同专业技术、职业技能等级薪酬信息。 辽宁省人社厅供图

从技术能力和技能水平看,专业技术人员、技能人才工资水平整体较高,技术、技能等级越高,工资报酬水平越高。专业技术岗位中,高级职称、中级职称、初级职称及以下的平均工资分别为10.51万元、7.26万元和5.88万元。职业技能岗位中,高级技师、技师、高级技能、中级技能、初级技能和没有取得技能资格证书的平均工资分别为8.21万元、6.83万元、6.47万元、5.08万元、4.70万元和4.55万元。

从人工成本来看,面对严峻复杂的国内外形势,特别是新冠肺炎疫情的严重冲击,辽宁省采取了多种措施助力企业应对疫情。2020年全省企业人工成本水平有所下降,企业生产经营形势保持总体稳定。全省人均人工成本平均值为7.14万元,与2019年相比下降15.2%;人工成本占总成本的比重为6.1%,同比下降49.6%;人事费用率为5.43%,同比下降49.5%。

据了解,本次发布的辽宁省企业薪酬调查信息的职工工资报酬包括基本工资(类)、绩效工资(类)和津补贴(类)。本次发布的薪酬调查信息包括90%、75%、50%、25%、10%共5个分位值和平均值,其中分位值是指将数据由低到高排序,在数列中处于相应百分比位置的数据,它表示有相应比例的数据低于或等于该数值。平均数为全部样本数据的平均值。此工资指导价位不具有指令性,只供用人单位和劳动者参考,作为企业招聘、劳动者求职以及开展工资集体协商确定工资水平的参考依据。适用范围主要是企业从业人员,不包括公务员和事业单位职员。(完)